《点燃工作激情》是一本关于如何激发工作激情的自助书籍,作者通过对自身工作经验和思考的总结,提出了一些实用的方法和技巧。读完这本书后,我深刻地认识到了工作激情对于个人和团队的重要性,同时也学会了如何调整心态、规划目标和寻找乐趣,激发自己的工作激情。下面是小编精心整理的点燃工作激情读后感心得体会,欢迎大家阅读!
点燃工作激情读后感心得体会1
美国著名作家爱默生曾经说:“有史以来,没有任何一项伟大的事业不是因为激情而成功的。”每一个人都拥有无尽的激情,激情是上天赐予我们的宝贵财富,激情是根植于内心的火种。我们要做的,就是点燃它,燃烧它,引爆它,将激情注入生活,将激情带人工作,带着激情去工作。暑假里,我捧读了《带着激情去工作》,我深刻地认识到激情特有的魅力,也意识到激情是提高个人竞争力走向成功因素,也是每个人必备的职业素质。有了激情工作起来就有动力,有了动力做起事情来就没有困难了,如果一个人失去学习的激情,你在学习上将不可能有所成就;失去工作的激情,或许你就要失去自己的饭碗,甚至你再也不能登上事业的顶峰;而失去对生活的激情,你将不可能有完美的爱情,幸福的家庭。你将变得自闭、自卑、甚至自弃。
带着激情去工作,势在必行。因为有激情,人生的路途将从此变得不同,因为有激情,追求的过程就是人生美丽的风景。书中介绍了许多饱含激情与梦想,走上了成功之路,如篮球明星迈克乔丹,福特公司创始人亨利。福特等。很多人都知道电视剧《士兵突击》里忠厚老实的许三多说的那句话:“不抛弃,不放弃!”简简单单的六个字告诉人们,只要抱着不抛弃不放弃的信念,永远保持为梦想拼搏的激情,就一定能获得最终的胜利。相比电视剧中的许三多,其扮演者王宝强的个人经历似乎更能阐释这六个字的真正意义。王宝强出生于河北农村一个普通的家庭,自小喜爱电影,对电影有一种近乎狂热的喜爱,立志要当一名演员。刚开始他一边在工地打工,一边揣摩表演技巧,一有空就坚持跑到北影厂门口“蹲活儿”,并且不断地往剧组里送照片。正是这种对表演的热爱,对梦想的坚持,永不消退的激情,2002年时他碰上了职业生涯的第一个机遇——被导演挑中出演《盲井》。初次担任主演的王宝强非常珍惜这难得的机会,并以一种超越自我的激情倾心投入演出,他认真倾听导演的`讲解,导演让下矿井就下矿井,让撞墙就真撞墙。为把一向台词念好他不止十遍百遍地练,不管什么事情都实打实地往好里做。付出总有回报。不仅仅是王宝强,那些明星、那些名人,那些站在最高处的伟岸的身影,都是搭乘着激情的青云,直上那高高的云端的。
是呀,拥有激情,生命将是云帆,乘风破浪,勇往直前;激情可以把生命注解成一朵朵美丽的风景,人会随着激情而年轻,向生命索要激情,原本就是我们活着和存在的理由。教书育人的工作,是一种责任,我们应当包含激情的去工作,有在任何时候、任何情况下,始终保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态;有了工作的激情,对待工作就会有钻劲、韧劲、拼劲,在困难和矛盾面前,就会有一抓到底、永不言败的拼搏精神。只有让激情的底色潜入到工作的激流中,才能发挥出无穷无尽的智慧和力量。只有带着激情去工作,才能撑起人生美丽的画卷,只有带着激情去工作,才能真正品味到工作的价值及真谛!
点燃工作激情读后感心得体会2
拜读完《燃起充沛的工作激情》这篇文章,对我触动 颇深。我感到,本文的作者是在催生一种动力,一种强烈的责任心,一种对工作,对事业的强烈追求,或者说是一种激情。在这里,我想谈谈读后的一些感想。
一个人如果没有工作激情,那么他的价值就是零。员工的价值是什么?有人说,员工的价值是兢兢业业做好每一项工作;有人说,员工的价值是告别消极,以积极态度面对工作;也有人说,员工的价值是信守责任,成为企业最受欢迎的人。这些说法都对,但都没有说到员工价值的核心。通过读这篇文章,我认识到真正体现员工价值的,是员工在困难面前,在挫折面前,保持高度事业激情,始终保持自强不息的态度、火焰般的热忱,以强烈的使命感迎接挑战,与企业共奋进!要想成为成功人士,必须先做一名优秀的员工,对工作要饱含激情,始终如一。只有拿出你的激情去工作,才会收获无限可能!
那么什么是激情呢?激情是一种状态,是一种境界,更是一种精神。激情是创新工作、追求卓越之活力所在,动力所在。唯有激情,才更有效能。激情是工作当中一种最为难能可贵的品质,对于一个员工来说就如同生命一样重要。有了激情,一个员工可以释放出巨大的潜在能量,补充身体的潜质,并发展出一种坚强的个性;有了激情,可以把枯燥的工作变得生动有趣,使自己充满对工作的渴望,使自己产生一种对事业的狂热追求;有了激情,还可以感染周围的同事,拥有良好的人际关系,组建一个强有力的集体;有了激情,我们更可以获得领导的提拔和赏识,获得更多的发展机会。
“点燃我们的工作激情”。几乎每个人刚参加工作时,都经历过激情四射的工作状态。但是这份激情来自对工作的新鲜感,以及对工作不可预见问题的征服感。一旦新鲜感消失,工作驾轻就熟,激情也往往随之湮灭。一切似乎平平淡淡,昔日充满创意的想法消失了,每天的工作只是应付完了了事。即厌倦又无奈,不知道方向在哪里,也不清楚怎样才能找回曾经让自己心跳的激情。有时,压力也是我们失去激情的原因之一。同事之间的竞争、工作标准方面的要求,以及一些日常工作的琐事,无时无刻不在禁锢我们的心灵。于是在种种压力的禁锢之下,无精打采、垂头丧气和漠不关心扼杀了我们对工作的激情。激情不是外部的促进,而是从内而外的点燃。当你对工作感到乏味时,检查一下自己,是不是自身出现了问题,点燃心中的热情,从工作中挖掘兴趣与快乐,创造属于自己的奇迹。在工作中,最需要克服的是自满情绪。自满的人不会想方设法前进,对工作就会丧失激情。如果满足于已经取得的工作成绩,忽略了开创未来的重要性,那么现在这个阶段的工作自然会丧失吸引力。当你把过去的成绩当作激励自己更上一层楼的动力,试图超越以往的表现和追求创新,激情就会重新燃烧起来。有句谚语:“湿火柴点不着火”。当我们觉得工作乏味、无趣时,有时不是因为工作本身出了问题,而是因为我们的易燃点不够低。让我们点燃心中的热情,在工作中不断发现乐趣和惊喜,从事业生涯中获得意义,在工作的激情中不断创造属于自己的奇迹。
让我们点燃工作的激情,怀着一颗感恩的心,时刻以敬业的工作态度,继续投身于我们的建行吧!以挑战“没有做不好的工作,只有做不好工作的人。”的决心和勇气,为我们生命的尊严和人生的幸福以及伟大的建行事业而努力工作吧!
点燃工作激情读后感心得体会3
最近读了一本由严家明老师写的书《点燃你工作中的正能量》。
第一 驱散心中负能量——我们每个人身上都有正负两种能量,但有些人大多数时候都在释放自己的负能量。负能量使人们变得浮躁,牢骚满腹,怠慢工作,失去敬业心和责任心,失去忠诚和诚信,淡化了人们的职业精神。现在我们要做的就是:将负能量转化为正能量;驱散心中的负能量,激活工作正能量。那么,我们在工作中和生活中应如何发觉自己的正能量?如何让心中的负能量转化为工作正能量?如何最大限度的发挥自我正能量,在工作中实现自我价值呢?而本书恰好正是从自我引导的角度出发,揭示了积聚起内心正能量的方法,帮助我们有效地管理自己的心态和情绪,端正自己的态度,帮助我们拥有积极,健康,阳光,乐观,进取的心态!
第二 塑造阳光心态,为工作注入正能量——阳光是世界上,光明美好的象征,它能温暖我们的身心,而阳光心态,对我们的思维,言行都有导向作用。阳光心态及健康心理,是指一种令人感觉满意的持续的心理状态,在这种正能量的状态下,人能做出良好的反应,充分发挥其身心潜力,能积极面对人和事,充满热情,能迅速转变和控制消极情绪。当我们在工作中生活中,遇到挫折,遇到委屈,遇到一件出乎意料的事,让我们沮丧,让我们有包袱,让我们失去了激情时,这时我们就要自我调节!有一位学者说:“同件事,想开了就是天堂,想不开了就是地狱”心理学家把良好的心态定义为天堂,把糟糕的心境定义为地狱。正负能量有时很微妙关键要靠自己去调整心态,使自己心态阳光起来,让自己快乐,释放自己的正能量!其实在我们一车队就有“塑造阳光心态,点燃工作正能量”的典范。她是带我实习的,安芳玲师傅,在我每天跟她跑车的时候,她总是不厌其烦的向大家说:您好,欢迎乘车!当有一次一位女乘客上来刷卡刷错了方向,安师傅赶忙微笑提醒她说:这边是刷卡的。女乘客说:谢谢。这时刚好后头的乘客忘拿卡了,女乘客说我替你刷吧!当时我在想:这不就是那阳光的心态点燃了正能量。车厢传递着正能量仿佛是一朵播撒阳光的太阳花,快乐自己,也温暖者别人 !那么微笑也是传递正能量的润滑剂,是灿烂生活的添加剂,是世界上最美的语言,微笑表达了对他人的善意和爱,可以把美好的情绪传递下去。赠人玫瑰,手有余香!
这本书告诉:我们正能量,能使我们快乐,积极向上,脸上常带笑容,充满激情和感恩的心,这样我们的社会才能和谐,我们才能有美好的明天!
点燃工作激情读后感心得体会4
激情对于成就一个人的事业有多重要?
一个人,即便遇到困难,即便奋斗之后没有获得成功,但只要他有工作的激情,执着地继续追求,继续投入专注在他的目标上面,久而久之,终究会有拨开云雾见青天,获得成功的那一天。
正如亚洲首富孙正义所说的样,“我不是天才,正如我所讲的一样,关键在于要有激情,当你有一种强烈的激情,而且工作重点非常明确的时候,你就可以变成专家了。你不断地工作,因为你有激情,因为你找到了朋友。你一旦有了工作重点,你对事情就有了更深刻的了解,事情就变得很容易了。”
本书,就是引导你走向自信、走向希望、走向大爱,让你的内心永葆激情的慷“指路灯”。它帮助你充实心灵的力量,使你不懈地追求自己心中的梦想,不断地从成功走向更大的成功。
以上是点燃工作激情读后感及收获的所有内容,希望读者能够从中获得一些有益的信息和启示。谢谢阅读!
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